Jefe, directivo o líder. ¿Qué quieren las empresas?
Jefes narcisistas, jefes ventrílocuos, jefes que ya lo saben todo, jefes incapaces de filtrar la presión, jefes hipócritas… ésta es la clasificación que hace Marta García Aller para determinar a los malos jefes.
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Un trébol de cuatro hojas para las Pymes
Desde que nacimos como consultora, nuestra primera pregunta, la que seguimos respondiendo cada día en Martín Molina es ¿qué podemos hacer por las empresas? En un mundo que cambia a gran velocidad, los servicios que un equipo de abogados y economistas puede ofrecer se tienen que adaptar a entornos nuevos, cada vez más exigentes, entornos regulados, o en los que los problemas son distintos a los que teníamos hace unos años. Hoy, en este blog, nos van a permitir hablar de nosotros, para contarles en unas líneas lo que sabemos hacer, lo que somos:
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Agenda Semanal para Empresas. Del 2 al 9 de febrero
Del 2 al 4 de febrero MOMAD METROPOLIS IFEMA. Feria de Madrid. Pabellón 2, 12 y 14.
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Jeff Bezos y sus “tres claves para el éxito”
Amazon, Berkshire Hathaway y JP Morgan han anunciado su intención de unirse para dar una mejor atención médica a sus empleados. Saben el valor de este movimiento en un país como Estados Unidos: una mejor atención sanitaria les va a permitir captar mejor talento y retenerlo, además de aportar soluciones a uno de los grandes temas del debate público. Los tres gigantes suman más de un millón de empleados. Y su fuerza tecnológica y su dominio del big data hace suponer que van a provocar una gran revolución en la gestión de la sanidad, como apunta The Economist esta semana en su artículo “A revolution in health care is coming. Wellcome Doctor You”
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