Derecho Mercantil y Societario

Profesionales con un conocimiento exhaustivo del tejido empresarial e industrial y con una amplia experiencia en el asesoramiento de empresas, tanto nacionales como internacionales, trabajan para el desarrollo óptimo del negocio del cliente.

En Martín Molina contamos con especialistas en el ámbito del Derecho Societario, que se encargan del asesoramiento a particulares con la contratación mercantil y también de resolver cuestiones de Derecho Mercantil y Civil en general.

Además, ofrecemos un servicio personalizado según las necesidades de cada uno de nuestros clientes, que nos ha permitido obtener resultados eficaces y de calidad.

Dentro del área del Derecho Mercantil y Societario, nuestros servicios se centran en los siguientes puntos:

• Constitución, disolución o liquidación de sociedades y llevanza de la documentación social corporativa.
• Modificaciones de Estatutos sociales, aumentos y reducciones de capital, cese y nombramiento de Consejeros, otorgamiento y revocación de poderes.
• Desempeño de las funciones de Secretario no Consejero del Consejo de Administración y letrado asesor de las sociedades.
• Constitución, disolución o liquidación de Agrupaciones de Interés Económico, Fundaciones, sucursales, oficinas de representación, Uniones Temporales de Empresas, así como asesoramiento mercantil recurrente en relación a las mismas.
• Redacción y negociación de protocolos familiares.
• Sistema de retribución de administradores y altos directivos.
• Asesoramiento jurídico de acuerdos de colaboración empresarial y también procesos de Due Diligence.
• Negociación y formalización de pactos de accionistas: acuerdos con mayoría reforzada; restricciones a la libre transmisibilidad de las participaciones; gobierno de la sociedad, composición y elección de sus órganos de administración y gestión. Del mismo modo, también trabajamos en la negociación de pactos de política de dividendos además de cláusulas de resolución de las situaciones de bloqueo.
• Asesoramiento de acuerdos de socios o para-sociales.
• Contratos con proveedores o de outsourcing y contratos con agentes.
• Ejercicio de acciones de responsabilidad contra administradores, impugnación de acuerdos sociales y decisiones del Consejo de Administración.